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  企业文化  
  忠诚至上  追求卓越  团队执行力
耶稣带给我们的执行力
更新时间:2013-09-16   来源:慧聪网
    企业的执行文化,就是把“执行”作为所有行为最高准则和终极目标的文化。所有有利于执行的因素都予以充分而科学地利用,所有不利于执行的因素都立即排除。以一种强大的监督措施和奖惩制度,促使每一位员工全心全意地……
用优秀的企业文化 调动员工的积极性
更新时间:2013-06-25   来源:西安日报
    管理学认为:管理一个小企业可以靠权威,管理一个中型企业就要靠制度,而管理一个大企业就必须靠文化。企业文化,是企业的灵魂,在企业的生产经营管理中具有不可替代的核心作用。企业文化以尊重员工、关心、关爱员工……
企业究竟由谁决定企业文化
更新时间:2013-06-25   来源:互联网
    幸福的人总是相似的,不幸的人各有各自的不同。成功的企业也一样,都有一个共同的特点,那就是他们的企业文化,都有其必然的个性烙印。当然,企业文化并不是一成不变的东西,它将随着企业的发展而发展,不断完善而提……
团队管理与部署激励
更新时间:2013-05-29   来源:价值中国
    企业的发展,需要高绩效团队的支撑,若想成功的经营一家企业,请先经营一个高效的核心管理团队。现在企业之间的竞争,不是一个人与另一个的竞争,而是一个团队与另一个团队的竞争。当今社会人才济济,企业不缺人才,……
企业文化建设三大精要
更新时间:2013-05-22   来源:学习型中国网
    为了应对市场竞争,为了生存和发展,企业必须加快发展速度和逐步扩大规模,以增强抵抗风险的能力,并超越竞争对手。为此企业必须不断增强其核心竞争力,企业对管理规范化、精细化和高效化的要求越来越高,管理细化必……
企业文化:管理者的单边文化?
更新时间:2013-04-10   来源:世界经理人
    将员工的意志与利益抛在一边的企业文化,仅仅是老板及其经理人等管理者的文化,它注定是得不到员工们打心眼里接受,得不到员工们源自心智的重视和始终如一的推行的,它也是成不了员工们的价值理念和行为操守的。说得……
“对话”是企业文化的核心
更新时间:2013-03-06   来源:商业评论网
    企业管理者们也是如此,在工作中遇到个什么阻碍了,轻易归咎为是企业的“文化”出了问题。 ……
小企业文化战舰如何造
更新时间:2013-02-26   来源:价值中国
    农民种地,春天不播撒种子就长不出一片新绿,不施肥浇水除草除虫,就不会得到秋天土地的馈赠。小企业的企业文化建设也是这样,“没有播种就没有收获”。然而遗憾的是,占国内企业总数99%以上的中小企业,现在尚且……
企业文化的王道
更新时间:2013-02-26   来源:《新人力》
    企业文化是好是坏,走进公司的大门的那一刻你马上就能感觉出来。企业文化并不仅仅是大品牌,只要想一下苹果带给你的独特的、丰富的内涵就能明了;企业文化也不仅仅是能够拥有全球一致的客户体验,比如说麦当劳。虽然……
企业文化整合三部曲
更新时间:2013-02-26   来源:总裁网
    企业文化整合是企业并购重组中不可忽视的问题,对于企业文化整合的涵义,中外学者提出了许多不同的看法。一般认为:企业文化整合是不同的企业文化通过相互接触、交流、吸收、渗透融为一体的过程,是协调不同企业文化……
 
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